Tuesday, February 3, 2015

အုပ္ခ်ဳပ္ေရးဆုိင္ရာကိစၥရပ္မ်ားႏွင့္ပတ္သက္၍ ပဲခူးတုိင္းေဒသႀကီးရွိ ႏုိင္ငံ့ဝန္ထမ္းမ်ားအား ျပည္ေထာင္စုဝန္ႀကီးေတြ႕ဆုံ


ပဲခူး ေဖေဖာ္ဝါရီ ၂

ႏုိင္ငံေတာ္မွ ေဆာင္ရြက္ေပးလ်က္ရွိသည့္ အုပ္ခ်ဳပ္ ေရးဆုိင္ရာကိစၥရပ္မ်ားႏွင့္ပတ္သက္သည့္ အေျခအေနမ်ား ကုိသိရွိနားလည္ေစရန္ သမၼတ႐ုံးဝန္ႀကီးဌာန ျပည္ေထာင္စု ဝန္ႀကီး ဦးလွထြန္းႏွင့္ ဘ႑ာေရးဝန္ႀကီးဌာန၊ က်န္းမာေရး ဝန္ႀကီးဌာန၊ အလုပ္သမား၊ အလုပ္အကုိင္ႏွင့္လူမႈဖူလုံေရး ဝန္ႀကီးဌာနတို႔မွ ဒုတိယဝန္ႀကီးမ်ားျဖစ္ၾကေသာ ေဒါက္တာ ေမာင္ေမာင္သိမ္း၊ေဒၚသိန္းသိန္းေဌးႏွင့္ ေဒၚဝင္းေမာ္ထြန္းတို႔ သည္ ေဖေဖာ္ဝါရီ ၂ ရက္ နံနက္ပုိင္းက ပဲခူးတုိင္းေဒသႀကီး အတြင္းရွိ အရာထမ္းႏွင့္ အမႈထမ္းမ်ားအား ပဲခူးတုိင္းေဒသ ႀကီး ၿမိဳ႕ေတာ္ခန္းမ၌ေတြ႕ဆုံ၍ ရွင္းလင္းေျပာၾကားသည္။


ျပည္ေထာင္စုဝန္ႀကီး ဦးလွထြန္းက ႏုိင္ငံေတာ္သမၼတ ကိုယ္စား အုပ္ခ်ဳပ္ေရးဆုိင္ရာ ကိစၥရပ္မ်ားႏွင့္ ပတ္သက္၍ ႏုိင္ငံေတာ္အစိုးရမွေဆာင္ရြက္လ်က္ရွိေသာ အေျခအေနမ်ား ကို အရာထမ္း၊ အမႈထမ္းမ်ားအား ရွင္းလင္းေျပာၾကားရာတြင္ ႏုိင္ငံေတာ္အစိုးရအေနျဖင့္ ဒီမုိကေရစီအသြင္ကူးေျပာင္းေရး လုပ္ငန္းစဥ္မ်ားကုိ တစ္ဆင့္ၿပီးတစ္ဆင့္ ႀကိဳးပမ္းအေကာင္ အထည္ေဖာ္ရာတြင္ ေကာင္းမြန္ေသာ အုပ္ခ်ဳပ္မႈစနစ္ရွိသည့္ သန္႔ရွင္းေသာအစုိးရျဖစ္ေရး မူဝါဒကုိခ်မွတ္၍ အေကာင္ အထည္ေဖာ္ေဆာင္ရြက္ခဲ့ေၾကာင္း၊ ႏုိင္ငံတစ္ႏုိင္ငံ၏ ျပဳျပင္ ေျပာင္းလဲေရးလုပ္ငန္းစဥ္မ်ား ခ်မွတ္အေကာင္အထည္ ေဖာ္ရာတြင္လည္း ႏုိင္ငံ၏ထိပ္ပုိင္းအဆင့္မွ ႏုိင္ငံေရးစိတ္ ဆႏၵျပင္းျပမႈရွိ႐ုံျဖင့္ ေအာင္ျမင္ႏုိင္မည္မဟုတ္ဘဲ အုပ္ခ်ဳပ္မႈ ယႏၲရားအဆင့္ဆင့္ကို တာဝန္ယူအေကာင္အထည္ေဖာ္ ေနသည့္ ျပည္သူ႔ဝန္ထမ္းအဆင့္ဆင့္က ျပဳျပင္ေျပာင္းလဲလို သည့္ သႏိၷ႒ာန္စိတ္ခိုင္မာမွသာ ျပဳျပင္ေျပာင္းလဲေရး လုပ္ငန္းစဥ္မ်ား လ်င္ျမန္ေခ်ာေမြ႕ေအာင္ျမင္မည္ျဖစ္ေၾကာင္း။

မိမိတို႔အစိုးရအေနျဖင့္ ျပည္သူမ်ား၏ လူမႈစီးပြား လိုအပ္ခ်က္မ်ားကို အဓိကထားျဖည့္ဆည္းေပးႏုိင္ရန္ ဦးစားေပးလုပ္ငန္းစဥ္(၇)ရပ္အျဖစ္ လွ်ပ္စစ္မီး၊ ေသာက္သုံး ေရ၊ စုိက္ပ်ဳိးေရး၊ အလုပ္အကိုင္ရရွိေရး၊ ခရီးသြားလုပ္ငန္း၊ ေငြေၾကးလုပ္ငန္း၊ ကုန္သြယ္မႈႏွင့္ ရင္းႏွီးျမႇဳပ္ႏွံမႈစသည့္ က႑မ်ားကို တိုင္းေဒသႀကီးႏွင့္ျပည္နယ္အသီးသီးတြင္ ဖြံ႕ၿဖိဳးတုိးတက္ေအာင္ေဆာင္ရြက္ေပးလ်က္ရွိေၾကာင္း၊ ႏုိင္ငံ့ ဝန္ထမ္းမ်ား၏ သက္သာေခ်ာင္ခ်ိေရးအတြက္ လိုအပ္ခ်က္ မ်ားျဖစ္ေသာ လစာတိုးျမႇင့္ေပးႏုိင္ေရး၊ က်န္းမာေရးေစာင့္ ေရွာက္မႈစနစ္ႏွင့္ ဝန္ထမ္းမိသားစုမ်ား၏ ပညာသင္ ေထာက္ပံ့ေၾကးတို႔ကို ႏွစ္အလိုက္ တိုးတက္ျဖည့္ဆည္း ေဆာင္ရြက္ေပးမည့္အစီအမံမ်ားကို ႀကိဳးပမ္းအေကာင္ အထည္ေဖာ္ ေဆာင္ရြက္လ်က္ရွိေၾကာင္း။

အစိုးရသစ္လက္ထက္တြင္ ႏုိင္ငံ့ဝန္ထမ္းမ်ား၏ လစာ ႏွင့္ပတ္သက္၍ ၂ဝ၁၁ ခုႏွစ္ ဇူလိုင္ ၁ ရက္တြင္ အၿငိမ္းစား ဝန္ထမ္းမ်ား၏ ပင္စင္လစာတုိးျမႇင့္ျခင္း၊ ၂ဝ၁၂ ခုႏွစ္ ဧၿပီ ၁ ရက္တြင္ ႏုိင္ငံ့ဝန္ထမ္းမ်ားအား အပုိေထာက္ပံ့ေၾကး ခြင့္ျပဳေပးျခင္း၊ ၂ဝ၁၃ ခုႏွစ္ ဧၿပီ ၁ ရက္ႏွင့္ ၂ဝ၁၄ ခုႏွစ္ ဧၿပီ ၁ ရက္မ်ားတြင္ ႏုိင္ငံ့ဝန္ထမ္းမ်ား၏ လစာႏႈန္းထားမ်ား အား ျပင္ဆင္တုိးျမႇင့္သတ္မွတ္ေပးခဲ့သည္ကို အားလုံးအသိ ပင္ျဖစ္ေၾကာင္း၊ ယခုအခါတြင္လည္း ႏုိင္ငံ့ဝန္ထမ္းမ်ား လစာတုိးျမႇင့္ျခင္းကိစၥရပ္ကို လာမည့္ဘ႑ာေရးႏွစ္တြင္ အေကာင္အထည္ေဖာ္ေဆာင္ရြက္ေပးႏုိင္ရန္ အေသးစိတ္ တြက္ခ်က္ေဆာင္ရြက္လ်က္ရွိသည္ကုိ ဝမ္းေျမာက္ဖြယ္စကား အျဖစ္ ေျပာၾကားလိုေၾကာင္း။

ႏုိင္ငံ့ဝန္ထမ္းမ်ား၏ လစာတိုးျမႇင့္ျခင္းျပဳသည့္အခါတိုင္း ကုန္ေစ်းႏႈန္းမ်ားျမင့္တက္ခဲ့သည္ကုိ ေတြ႕ရွိရေၾကာင္း၊ ႏုိင္ငံ့ ဝန္ထမ္းမ်ားသည္ ပုံမွန္ဝင္ေငြရရွိေနသူမ်ားျဖစ္ေသာ္လည္း ယင္းတို႔၏ ဘဝေနာင္ေရးအတြက္ အၿငိမ္းစား လစာကုိသာ မွီခိုအားထားေနရသူမ်ားျဖစ္ေၾကာင္း၊ ပုဂၢလိကက႑ဝန္ထမ္း မ်ားသည္လည္း အၿငိမ္းစားလစာ မရရွိေသာ္လည္း ပုံမွန္ ဝင္ေငြရရွိသူမ်ားျဖစ္ေၾကာင္း။

ဝန္ထမ္းမဟုတ္သည့္ လယ္သမား၊ အလုပ္သမား၊ လက္လုပ္လက္စားစသည့္ အေျခခံလူတန္းစားအမ်ဳိးမ်ဳိးတို႔ သည္ ေန႔စဥ္ရွာေဖြလုပ္ကုိင္ႏုိင္မႈအေပၚမူတည္၍ ဝင္ေငြ ရရွိကာ ၿခိဳးၿခံေခြၽတာသုံးစြဲေနရသည့္အတြက္ အေျခခံ စားေသာက္ကုန္မ်ား ျမင့္တက္လာမႈဒဏ္ကုိ ခံႏုိင္ရည္ရွိရန္ ကိစၥရပ္မွာ ခန္႔မွန္းရခက္ေၾကာင္း၊ ထုိ႔ေၾကာင့္ ပုဂၢလိကက႑မ်ားတြင္ ရပ္တည္ေနသည့္ အလုပ္သမားမ်ားအေပၚတြင္ လည္း အက်ဳိးသက္ေရာက္မႈမ်ား ရွိႏုိင္ေသာေၾကာင့္ ပုဂၢလိကက႑ရွိ လုပ္ခ၊ လစာအေျခအေနအျပင္ ျပည္သူ တစ္ဦးခ်င္းစီ၏ ပ်မ္းမွ်ဝင္ေငြသည္ ျဖစ္ေပၚလာမည့္ အေျခ အေနႏွင့္ လုိက္ေလ်ာညီေထြမႈရွိရန္ ထည့္သြင္းစဥ္းစားရ မည္ျဖစ္ေၾကာင္း ေျပာၾကားသည္။

ဆက္လက္၍ ျပည္ေထာင္စုဝန္ႀကီးက ေျပာၾကားရာ တြင္ တစ္တုိင္းျပည္လုံးတြင္ရွိေသာ ႏုိင္ငံ့ဝန္ထမ္းအင္အား သည္ တစ္တုိင္းျပည္လုံး၏ ႏွစ္ရာခုိင္ႏႈန္းမွ်သာရွိၿပီး က်န္ ၉၈ ရာခုိင္ႏႈန္းသည္ ျပည္သူမ်ားျဖစ္၍ ကုန္ေစ်းႏႈန္းတက္ လွ်င္ ခံစားရမည္မွာ ျပည္သူမ်ားသာျဖစ္သည့္အတြက္ စာနာ နားလည္ေပးရမည္ ျဖစ္ေၾကာင္း၊ ျပည္သူအမ်ားစု၏အက်ဳိး စီးပြား မထိခုိက္ေစရန္ႏွင့္ ထိခုိက္မႈအနည္းဆုံး ျဖစ္ေစမည့္ နည္းလမ္းကုိ ေဆာင္ရြက္ရမည္မွာ လြန္စြာအေရးႀကီးသည့္ အခ်က္ျဖစ္ေၾကာင္း။

ထုိ႔ေၾကာင့္ မိမိတုိ႔အေနျဖင့္ ဝန္ထမ္းမ်ား၏ လစာ တုိးျမႇင့္ေရးကုိ အထူးအေလးထားေဆာင္ရြက္ေပးမည္ျဖစ္ ၿပီး ဝန္ထမ္းမ်ား အၿငိမ္းစားယူပါက ကုိယ္ပုိင္အိမ္ျဖင့္ ေနထုိင္ႏုိင္ေရး၊ က်န္းမာေရးႏွင့္ ဝင္ေငြဆုိင္ရာ သုံးစြဲကုန္က် မႈမ်ားကို အေထာက္အပံ့ျဖစ္ေစမည့္ အစီအစဥ္မ်ားလည္း ေဖာ္ေဆာင္ေပးမည္ျဖစ္ေၾကာင္း၊ ယင္းသုိ႔ ေဖာ္ေဆာင္ျခင္း သည္ ႏုိင္ငံဖြံ႕ၿဖိဳးမႈအတြက္ ေရရွည္ခုိင္မာသည့္ အုတ္ျမစ္ေကာင္းတစ္ခု ခ်မွတ္ႏုိင္ရန္ ျဖစ္ေၾကာင္း။

ႏုိင္ငံတကာ၌ ေအာင္ျမင္စြာက်င့္သုံးေနသည့္ ဝင္ေငြ စုေဆာင္းသည့္ရန္ပုံေငြစနစ္တစ္ခုကို ထူေထာင္သြားမည္ ျဖစ္ၿပီး ျမန္မာႏုိင္ငံတြင္လည္း လူတစ္ဦးခ်င္း ဝင္ေငြစုေဆာင္း သည့္စနစ္(Myanmar Provident Fun)အား ႏုိင္ငံ့ ဝန္ထမ္းမ်ား အၿငိမ္းစားယူသည့္အခါ ကုိယ္ပုိင္အိမ္ရာျဖင့္ ေနထုိင္ႏုိင္ေရးအတြက္ ဦးတည္အေကာင္အထည္ ေဖာ္လ်က္ ရွိေၾကာင္း၊ ယင္းအက်ဳိးဆက္အေနျဖင့္ ႏုိင္ငံ့ဝန္ထမ္းမ်ား သည္ ႏုိင္ငံေတာ္၏ေထာက္ပံ့မႈကုိ ျပည့္ဝစြာခံစားႏုိင္မည္ ျဖစ္ၿပီး စုေဆာင္းေငြႏွင့္ပင္ မိမိတုိ႔၏ ရင္ေသြးငယ္မ်ားအတြက္ ပညာေရး၊ က်န္းမာေရး စသည့္ကိစၥရပ္မ်ားအတြက္ စိတ္ ခ်မ္းေျမ့ဖြယ္ လူမႈဝန္းက်င္တစ္ခုကို ေဖာ္ေဆာင္ႏုိင္မည္ ျဖစ္ေၾကာင္း။

ႏုိင္ငံေတာ္သည္ က်န္းမာေရးက႑အတြက္ အခမဲ့ က်န္းမာေရးေစာင့္ေရွာက္မႈစနစ္ကုိ က်င့္သုံးလ်က္ရွိၿပီး ႏွစ္စဥ္ ဘတ္ဂ်က္မ်ားအား ပုိမုိခြဲေဝခ်ထားသည္ကုိ အသိ ေပးလုိေၾကာင္း၊ ထုိ႔အျပင္ လူမႈဖူလုံေရးအဖြဲ႕အေနျဖင့္ က်န္းမာေရးႏွင့္ လူမႈေရးေစာင့္ေရွာက္မႈအာမခံစနစ္မ်ားကုိ ထားရွိေဆာင္ရြက္လ်က္ရွိရာ ႏုိင္ငံ့ဝန္ထမ္းမ်ား အေနျဖင့္ လည္း လူမႈဖူလုံေရးအဖြဲ႕တြင္ အဖြဲ႕ဝင္ျခင္းျဖင့္ လက္ေတြ႕ ဘဝအတြက္ ထိေရာက္သည့္ အက်ဳိးခံစားမႈမ်ား ရရွိမည္ ျဖစ္ေၾကာင္း။

ပညာေရးက႑တြင္လည္း ဝန္ထမ္းမ်ား၏ သားသမီး မ်ားအပါအဝင္ ေက်ာင္းသား ေက်ာင္းသူမ်ားအတြက္ ၂ဝ၁၁-၂ဝ၁၂ ပညာသင္ႏွစ္မွစတင္၍ အခမဲ့မူလတန္းပညာ သင္ၾကားေရး၊ ၂ဝ၁၄-၂ဝ၁၅ ပညာသင္ႏွစ္တြင္ အခမဲ့ အလယ္တန္းပညာသင္ၾကားေရးတုိ႔ကုိ တစ္ႏုိင္ငံလုံးအတြက္ ေဆာင္ရြက္ေပးခဲ့ၿပီး ၂ဝ၁၅-၂ဝ၁၆ ပညာသင္ႏွစ္တြင္ အခမဲ့အထက္တန္းပညာသင္ၾကားေရးကုိ ေဆာင္ရြက္ေပး ႏုိင္ရန္ စီစဥ္လ်က္ရွိေၾကာင္း ေျပာၾကားခဲ့သည္။

ယင္းေနာက္ ဘ႑ာေရး၊ က်န္းမာေရး၊ လူမႈဖူလုံေရး က႑မ်ားႏွင့္ပတ္သက္၍ သက္ဆုိင္ရာ ဒုတိယဝန္ႀကီးမ်ားက အက်ယ္တဝင့္ေျပာၾကားရာတြင္ ဘ႑ာေရးဝန္ႀကီးဌာန ဒုတိယဝန္ႀကီး ေဒါက္တာ ေမာင္ေမာင္သိမ္းက ဘ႑ာေရးႏွင့္ ပတ္သက္၍ သိသင့္သိထုိက္ေသာအရာမ်ားႏွင့္ ျမန္မာႏုိင္ငံ တြင္ စတင္ အေကာင္အထည္ ေဖာ္ေနသည့္ စေတာ့ရွယ္ယာ အေၾကာင္း၊ က်န္းမာေရးဝန္ႀကီးဌာန ဒုတိယဝန္ႀကီး ေဒၚသိန္းသိန္းေဌးက အစုိးရသစ္လက္ထက္တြင္ ႏုိင္ငံေတာ္ က်န္းမာေရးအသုံးစရိတ္ကို ႏွစ္စဥ္ ပုိမုိျမႇင့္တင္ သုံးစြဲေနမႈ ႏွင့္ ျပည္သူမ်ားအတြက္ က်န္းမာေရးေစာင့္ေရွာက္မႈ လုပ္ငန္းေဆာင္ရြက္ေနမႈမ်ား၊ ဝန္ထမ္းမ်ား အတြက္ လူမႈဖူလုံ ေရးစနစ္ျဖင့္ က်န္းမာေရးေစာင့္ေရွာက္မႈမ်ားအေၾကာင္း၊ အလုပ္သမား၊ အလုပ္အကုိင္ႏွင့္ လူမႈဖူလုံေရး ဝန္ႀကီးဌာန ဒုတိယဝန္ႀကီး ေဒၚဝင္းေမာ္ထြန္းက ၂ဝ၁၂ ခုႏွစ္ လူမႈ ဖူလုံေရးဥပေဒႏွင့္ လူမႈဖူလုံေရး စီမံကိန္းလုပ္ငန္းမ်ား အေၾကာင္းကို ရွင္းလင္းေျပာၾကားခဲ့သည္။

ဆက္လက္၍ ျပည္ေထာင္စုဝန္ႀကီးက အုပ္ခ်ဳပ္ေရးႏွင့္ ပတ္သက္၍ ေျပာစရာမ်ားရွိသလုိ အစုိးရသစ္လက္ထက္ တြင္ ပညာေရး၊ က်န္းမာေရး၊ လူမႈေရးကိစၥရပ္မ်ားတြင္ ဘ႑ာေငြအေျမာက္အျမားသုံးစြဲလ်က္ရွိသည္ကုိ ျပည္သူ လူထုကို အသိေပးရမည္ျဖစ္ေၾကာင္း၊ ႏုိင္ငံ့ဝန္ထမ္းမ်ား သည္ ႏုိင္ငံေတာ္၏ အဓိကက်ေသာ အခန္းက႑ကို တာဝန္ယူေဆာင္ရြက္ေနသူမ်ားျဖစ္ေၾကာင္း၊ မည္သည့္ အစုိးရပင္ေျပာင္းေျပာင္း ဝန္ထမ္းမ်ားသည္ ျပည္သူအား တာဝန္ခံရမည္ျဖစ္ေၾကာင္း၊ ဝန္ထမ္းမ်ားသည္ ခ်မွတ္ထား ေသာ ဥပေဒစည္းမ်ဥ္း စည္းကမ္းမ်ားႏွင့္ လုပ္ထုံးလုပ္နည္း မ်ားကို ေက်ညက္စြာနားလည္မွ ျပည္သူအား ထိေရာက္စြာ အလုပ္အေကြၽး ျပဳႏုိင္မည္ျဖစ္ေၾကာင္း၊ သုိ႔မွသာ ေနာင္တက္ လာမည့္ အစုိးရသည္ တုိင္းျပည္ ဖြံ႕ၿဖိဳးတုိးတက္ေအာင္ လုပ္ေဆာင္ႏုိင္မည္ျဖစ္ေၾကာင္း နိဂုံးခ်ဳပ္အမွာစကားေျပာၾကားခဲ့သည္။


ယေန႔ျပဳလုပ္ေသာ အုပ္ခ်ဳပ္ေရးဆုိင္ရာ ကိစၥရပ္မ်ားႏွင့္ ပတ္သက္၍ ႏုိင္ငံ့ဝန္ထမ္းမ်ားအား ေတြ႕ဆုံပြဲ အခမ္းအနား သုိ႔ ပဲခူးတုိင္းေဒသႀကီး ဝန္ႀကီးခ်ဳပ္ ဦးဥာဏ္ဝင္း၊ ပဲခူးတုိင္း ေဒသႀကီးအစုိးရအဖြဲ႕ႏွင့္ ပဲခူးတုိင္းေဒသႀကီးရွိ အရာထမ္း၊ အမႈထမ္းေပါင္း ၆ဝ၈ ဦး တက္ေရာက္ခဲ့ေၾကာင္း သိရ သည္။

No comments:

Post a Comment