ေနျပည္ေတာ္ ဒီဇင္ဘာ ၂၈
အလုပ္သမား၊ အလုပ္အကိုင္ႏွင့္ လူမႈဖူလုံေရးဝန္ႀကီးဌာန
ျပည္ေထာင္စုဝန္ႀကီး ဦးေအးျမင့္သည္ ရန္ကုန္တိုင္း ေဒသႀကီး လႈိင္ၿမိဳ႕နယ္ ျမန္မာႏိုင္ငံ
အင္ဂ်င္နီယာအသင္း၌ ယေန႔နံနက္(၉)နာရီတြင္ က်င္းပျပဳလုပ္သည့္
Incentives and Rewards
for Occupational And
Health ပညာရပ္ဆိုင္ရာ ေဟာေျပာပြဲ အခမ္းအနားသို႔ တက္ေရာက္သည္။
အဆိုပါ အခမ္းအနားသို႔ ရန္ကုန္တိုင္းေဒသႀကီး
စက္မႈႏွင့္ လၽွပ္စစ္ဝန္ႀကီး ဦးဉာဏ္ထြန္းဦး၊ ဌာနဆိုင္ရာမွ ၫႊန္ၾကားေရးမႉးခ်ဳပ္မ်ား၊
Win Occupational Safe and Health Services မွ တာဝန္ရွိသူမ်ား၊ အဖြဲ႕အစည္းအသီးသီးမွ
ကိုယ္စားလွယ္မ်ား၊ အလုပ္ရွင္ႏွင့္ အလုပ္သမား ကိုယ္စားလွယ္မ်ား တက္ေရာက္ခဲ့ၾက သည္။
ျပည္ေထာင္စုဝန္ႀကီးမွ အဖြင့္အမွာစကားေျပာၾကားရာတြင္
ႏိုင္ငံရဲ႕ စီးပြားေရးဖြံ႕ၿဖိဳးတိုးတက္မွ ပညာေရး၊ က်န္းမာေရးအပါအဝင္ အျခားအေရးႀကီးက႑မ်ား
အလ်င္အျမန္ ဖြံ႕ၿဖိဳးတိုးတက္လာမွာျဖစ္လို႔ ျမန္မာႏိုင္ငံကို စီးပြားေရးဖြံ႕ၿဖိဳးတိုးတက္ေအာင္
ေဆာင္႐ြက္လ်က္ရွိတာကို အားလုံးအသိပဲ ျဖစ္ေၾကာင္း၊ ျမန္မာႏိုင္ငံရဲ႕ လက္ရွိ စီးပြားေရးအင္ဂ်င္
(Economic Engine) ျဖစ္တဲ့ အေသးစား၊ အလတ္စား၊
စက္မႈလုပ္ငန္းေတြကို ဖြံ႕ၿဖိဳး တိုးတက္ေအာင္ ေဆာင္႐ြက္ေပးရမွာျဖစ္သလို အဓိကေမာင္းႏွင္အား
(Prime Mover) ျဖစ္တဲ့ အလုပ္သမား ေတြကိုလည္း
ေဘးအႏၲရာယ္ကင္းရွင္းၿပီး က်န္းမာေရးနဲ႔ ညီၫြတ္ေစရန္ မျဖစ္မေန ေဆာင္႐ြက္ေပးရမွာ ျဖစ္ေၾကာင္း၊
ေဘးအႏၲရာယ္ကင္းရွင္းက်န္းမာၿပီး ကၽြမ္းက်င္မႈရွိတဲ့ လုပ္သားအင္အားထုမရွိခဲ့လၽွင္ ကၽြန္ေတာ္တို႔
ေမၽွာ္လင့္ေနတဲ့ စီးပြားေရးဖြံ႕ၿဖိဳးတိုးတက္မႈကို ရႏိုင္မွာမဟုတ္ဘူးဆိုတာကိုလည္း သတိျပဳေစလိုပါေၾကာင္း။
ျမန္မာႏိုင္ငံရဲ႕ စီးပြားေရးဖြံ႕ၿဖိဳးတိုးတက္ေအာင္
ေဆာင္႐ြက္ရာမွာ စက္မႈက႑ရဲ႕ သက္ေရာက္မႈေတြျဖစ္တဲ့ Industrial Impact ေၾကာင့္ ျဖစ္ေပၚလာႏိုင္မယ့္ ဆိုးက်ိဳးသက္ေရာက္မႈေတြကို
အနည္းဆုံးျဖစ္ေအာင္ ေဆာင္႐ြက္ရမွာ ျဖစ္သလိုဝင္ေရာက္လာတဲ့ ရင္းႏွီးျမႇဳပ္ႏွံမႈေတြနဲ႔အတူ
အႏၲရာယ္ရွိလို႔ ပိတ္ပစ္ထားတဲ့ နည္းပညာေတြ၊ စက္မႈလုပ္ငန္းသုံးဓာတုပစၥည္းေတြ သုံးစြဲလုပ္ကိုင္တဲ့လုပ္ငန္းေတြ၊ သဘာ၀ပတ္ဝန္းက်င္ကို
ထိခိုက္ပ်က္စီး ေစႏိုင္တဲ့ လုပ္ငန္းေတြ၊ ထုတ္လုပ္မႈလုပ္ငန္းစဥ္ေတြ ျမန္မာႏိုင္ငံထဲကို
ေျပာင္းေ႐ႊ႕ လုပ္ကိုင္လာမယ့္ အလားအလာေတြရွိေနတဲ့အတြက္ အဲဒီအေျခအေနေတြကို အထူးဂ႐ုစိုက္တားဆီး
ကာကြယ္ရမွာ ျဖစ္ပါေၾကာင္း။
ဒီလိုေဆာင္႐ြက္ႏိုင္မွသာ ျမန္မာႏိုင္ငံအေနနဲ႔
ေရရွည္တည္တံ့တဲ့ ဖြံ႕ၿဖိဳးမႈျဖစ္တဲ့ Sustainable Development ကို ရရွိႏိုင္မွာ ျဖစ္ပါေၾကာင္း၊
ျမန္မာႏိုင္ငံအေနနဲ႔ ေဒသတြင္းနဲ႔ ႏိုင္ငံတကာ အေတြ႕အႀကဳံ ေကာင္းေတြ အေပၚမွာ သင္ခန္းစာေကာင္းမ်ား
ရယူၿပီး ေနာက္က်တဲ့လူရရွိႏိုင္မယ့္ အခြင့္အေရး ေကာင္းေတြျဖစ္တဲ့ Sustainable Development
ေတြ ရရွိေအာင္ အေကာင္းဆုံး လုပ္ငန္းစဥ္ မ်ားကိုသာ ေ႐ြးခ်ယ္ၿပီး က်င့္သုံး ေဆာင္႐ြက္
ၾကဖို႔လိုေၾကာင္း။
လက္ရွိျမန္မာႏိုင္ငံရဲ႕ ေဘးအႏၲရာယ္ ကင္းရွင္းေရးနဲ႔
က်န္းမာေရးအေျခအေနျဖစ္တဲ့ Late
comer's advantages မွာ လုပ္ငန္းအမ်ားစုဟာ
ေဘးအႏၲရာယ္ ကင္းရွင္းေရးနဲ႔ က်န္းမာေရးကို အေလးထား ေဆာင္႐ြက္လာတာ ေတြ႕ျမင္ေနရေပမယ့္
အေသးစားနဲ႔ အလတ္စား လုပ္ငန္းမ်ား အေနနဲ႔ ကၽြမ္းက်င္သူ၊ နည္းပညာနဲ႔ ေငြေၾကးစတဲ့ အရင္းအျမစ္လိုအပ္ခ်က္မ်ား
ရွိေနတာေၾကာင့္ ထိလြယ္ရွ လြယ္တဲ့အဆင့္ျဖစ္တဲ့ Vulnerable Stage မွာဘဲ ရွိေနၿပီး အႀကီးစားလုပ္ငန္းမ်ားအေနနဲ႔ေတာ့
လက္ေတြ႕ ေဆာင္႐ြက္ေနမႈမ်ားကို ထိေရာက္ေအာင္ ေဆာင္႐ြက္ရန္ ႀကိဳးစားေနဆဲ အေနအထားမွာရွိေနေၾကာင္း။
လုပ္ငန္းခြင္ ေဘးအႏၲရာယ္ ကင္းရွင္းေရးနဲ႔
အလုပ္သမားမ်ားရဲ႕ က်န္းမာေရးဟာ ကုန္ထုတ္စြမ္းအား တိုးျမႇင့္ေရးနဲ႔ ဆက္စပ္လ်က္ရွိၿပီး
အလုပ္သမားေတြရဲ႕ လူမႈဘ၀၊ က်န္းမာေရးနဲ႔ လုပ္ငန္းခြင္မွာ ေဘးအႏၲရာယ္ ကင္းရွင္းၿပီး က်န္းမာစြာ
လုပ္ကိုင္ႏိုင္ျခင္းဟာ လူ႕အဖြဲ႕အစည္းအတြက္ မျဖစ္မေန လိုအပ္ခ်က္တစ္ရပ္ျဖစ္႐ုံ သာမက သက္ဆိုင္ရာလုပ္ငန္းကုမၸဏီမ်ားရဲ႕
ကုန္ထုတ္စြမ္းအားနဲ႔ ယွဥ္ၿပိဳင္ႏိုင္စြမ္းကို တိုးတက္ေစသလို လုပ္ငန္းဂုဏ္သိကၡာျမင့္မားမႈကိုလည္း
ေပးႏိုင္စြမ္းရွိေၾကာင္း။
ဒါ့ေၾကာင့္ လုပ္ငန္းရွင္မ်ားအေနနဲ႔ မိမိတို႔ရတဲ့
အျမတ္အခြန္ထဲက ရာခိုင္ႏႈန္းအခ်ိဳးကို Corporate Social Responsibility (CSR) လုပ္ငန္းေတြမွာ
အသုံးျပဳၾကဖို႔လိုေၾကာင္း၊ အလုပ္သမားေတြရဲ႕ လူမႈဘ၀နဲ႔ က်န္းမာေရး ေကာင္းမြန္ၿပီး လုပ္ငန္းခြင္မွာ
ေဘးအႏၲရာယ္ကင္းရွင္းစြာ လုပ္ကိုင္ႏိုင္ျခင္းဟာ လူ႕အဖြဲ႕အစည္း တစ္ရပ္အတြက္ သာမက သက္ဆိုင္ရာလုပ္ငန္းမ်ား၊
ကုမၸဏီမ်ားနဲ႔ အလုပ္ဌာနမ်ားအတြက္ ကုန္ထုတ္စြမ္းအားနဲ႔ ယွဥ္ၿပိဳင္ႏိုင္စြမ္းကိုပါ တိုးတက္ေစမွာျဖစ္သလို
အလုပ္ရဲ႕ ဂုဏ္သိကၡာျမင့္မားမႈကိုလည္း ေပးစြမ္းႏိုင္မွာျဖစ္ေၾကာင္း။
အာဆီယံလုပ္ငန္းခြင္ ေဘးအႏၲရာယ္ ကင္းရွင္းေရးနဲ႔
က်န္းမာေရးအဖြဲ႕ရဲ႕ ေဒသဆိုင္ရာ ေဆာင္႐ြက္ ခ်က္မ်ားအေပၚ ပုဂၢလိက က႑က ပိုမိုပါဝင္ေဆာင္႐ြက္လာေစဖို႔
ရည္႐ြယ္ၿပီးေတာ့ အာဆီယံလုပ္ငန္းခြင္ ေဘးအႏၲရာယ္ ကင္းရွင္းေရးနဲ႔ က်န္းမာေရးကြန္ယက္အေနနဲ႔
ေဘးအႏၲရာယ္ကင္းရွင္းေရးနဲ႔ က်န္းမာေရး ဆိုင္ရာ စြမ္းေဆာင္ရည္ဆုမ်ား ျဖစ္တဲ့ SEAN OSHNET
Excellence Awards နဲ႔ Best Practies
Awards ေတြကို ၂၀၁၆ ခုႏွစ္ကစၿပီး ေပးအပ္ေတာ့မွာျဖစ္တဲ့အတြက္ ျမန္မာႏိုင္ငံ လုပ္ငန္းရွင္မ်ားအေနႏွင့္
အလုပ္သမား အဖြဲ႕အစည္းမ်ား အေနနဲ႔ ေဒသတြင္းအဆင့္မွာ ယွဥ္ၿပိဳင္ႏိုင္စြမ္း ရွိေၾကာင္း
သက္ေသျပၿပီး ဒီဆုမ်ား ရယူႏိုင္ဖို႔ အတြက္ ႀကိဳတင္ျပင္ဆင္ေဆာင္႐ြက္ထားၾကျခင္းျဖင့္ ႏိုင္ငံ့ဂုဏ္ကိုေဆာင္ဖို႔
အေလးအနက္ထား တိုက္တြန္း လိုေၾကာင္း ေျပာၾကားခဲ့သည္။
ထို႔ေနာက္ WINOSHE Services MD ဦးဝင္းဗိုလ္မွ
Personal Protect Equipment ပစၥည္းမ်ားကို ဝန္ႀကီးဌာနသို႔ လႉဒါန္းၿပီး အလုပ္႐ုံႏွင့္
အလုပ္သမားဥပေဒ စစ္ေဆးေရးဦးစီးဌာနမွ ဒုတိယၫႊန္ၾကားေရးမႉး ဦးဥကၠာသိန္း၊ ဦးဝင္းဗိုလ္၊
ဦးခ်စ္ကိုေဖႏွင့္ ဦးတင့္လြင္တို႔မွ ဘာသာရပ္ဆိုင္ရာမ်ားကို ေခါင္းစဥ္အလိုက္ ေဆြးေႏြး
တင္ျပခဲ့ၾကၿပီး တက္ေရာက္လာသူမ်ားက သိရွိလို၍ ေမးျမန္းမႈမ်ားကို ျပန္လည္ ရွင္းလင္း ေျဖၾကားခဲ့ေၾကာင္း
သတင္းရရွိသည္။
No comments:
Post a Comment